Prestigio. No todos lo buscan. ¿Cuál es la diferencia entre una buena dentista y una dentista extraordinaria? ¿Cuál es la diferencia entre pelar papas a pelar papas con amor? ¿Qué significa trabajar porque hay que hacerlo y trabajar con actitud autotrascendente? Para ello considero que es importante pensar en algunas palabras que están relacionadas con el prestigio en una persona: trabajo bien hecho, autoestima sana, presentación personal. Prestigio. No todos lo buscan. ¿Cuál es la diferencia entre una buena dentista y una dentista extraordinaria? ¿Cuál es la diferencia entre pelar papas a pelar papas con amor? ¿Qué significa trabajar porque hay que hacerlo y trabajar con actitud autotrascendente? Para ello considero que es importante pensar en algunas palabras que están relacionadas con el prestigio en una persona: trabajo bien hecho, autoestima sana, presentación personal. Trabajo Bien Hecho El arquitecto Mies Van Der Rohe, nacido en Aquisgrán (1886) y fallecido en Chicago (1969), es considerado, junto a Le Corbusier y Gropius, uno de los mejores arquitectos del siglo XX. Un gran ideal suyo, desde muy joven, será “liberar a la construcción de las especulaciones estéticas y volver a hacer del acto de construir lo que debería ser esencialmente: construir”. Era un hombre que amaba la claridad, el orden y la exactitud en la proporción. Y sobre todo podemos recordar de él esta enseñanza, algo que repetirá muchas veces a lo largo de su vida: “Dios está en los detalles”. El reto a realizar un trabajo bien hecho en la actualidad es actualmente gigantesco. Vivimos en una sociedad que no se caracteriza especialmente por el ejercicio ascético a la hora de trabajar. Es decir la puesta diaria sobre la mesa de trabajo de valores como son: la ética, eficacia, disciplina, veracidad y alegría, acompañados de compromiso, deseos de autotrascendencia y pasión verdadera por lo que se hace. Un trabajo bien hecho indudablemente da prestigio profesional a la persona y crea buena fama. Autoestima No se trata solo de lo que me place a mí. Se trata de pensar en los demás también. Esto es autoestima. Cuando la autoestima se entiende solo como un merecimiento o un tengo derecho a, existe el peligro de que se vuelva orgullosa, pretensiosa y egoísta. Por ello planteo el sentimiento de autoestima que nace del interior de cada uno a través de la luz que arroja el conocimiento propio. Es decir al conocerme encuentro que tengo unos valores naturales, que vienen conmigo y que hacen que sea una persona única e irrepetible. Esto me lleva al convencimiento de que lo que yo puedo hacer en mi trabajo por mi empresa, por mis compañeros, por mis clientes es una forma original, única, irrepetible de contribuir a la vida. Trabajo así con absoluta libertad y sin necesidad de que alguien me esté reafirmando constantemente en mi valor y sin sentirme atacado cuando se dan los típicos desacuerdos. Proyección Personal Conversaba con una amiga sobre la importancia de arreglarse con esmero, en especial cuando se es mujer. Me sorprendió mucho su comentario: “soy de una generación que creía que arreglarse acentuando demasiado la feminidad, nos colocaba por debajo de los hombres”. “simplemente nunca se nos enseño el arreglo personal que una mujer debe cuidar. Hoy trato de hacerlo y trasmitirle una cultura diferente a mis hijas”. Claro, el arreglo personal en el hombre no es menos importante: el cabello recortado y bien peinado, las camisas sin arrugas, los zapatos con brillo. Será bueno que te preguntes: ¿he dominado el arte de la elegancia y coordinación de los elementos a la hora de presentarme ante los demás? ¿Le doy a esto su debido lugar?
Como construir un prestigio profesional
Si se preguntó alguna vez por qué algunos colegas alcanzan fama y prestigio, mientras que otros muy bien calificados permanecen en el anonimato, entonces encontrará en este artículo algunas respuestas.
La fama, para que sea duradera, deberá sustentarse en algunos atributos que sirvan de base sólida, de lo contrario se evaporará tan rápido como vino. Los puntos a considerar son:
1- Especialícese. Descubra cuál tema o área de trabajo le interesa más; investigue y aprenda todo lo posible sobre ese aspecto, no se limite a la información del medio (libros, revistas, tesis), establezca correspondencia con especialistas de otros paises (via Internet y/o correo regular) y continue investigando con entusiasmo, dedicación y constancia. Si lo hace, dentro de algunos años será, indudablemente, uno de los profesionales que más sabe sobre el tema.
2- Aprenda de los especialistas de prestigio; estudie su perfil y desarrollo profesional; siga sus aciertos y deje atrás sus errores; de ser posible participe en sus talleres, grupos de trabajo o seminarios en los que pueda tratarlos y aprender directamente de ellos.
3-Organice y guarde adecuadamente toda la información que consiga sobre su área de especialización; prepare un libro. Desarrolle su propia investigación y publique sus avances en revistas científicas y otros medios de difusión.
4- Participe en congresos, conferencias y eventos científicos presentando sus avances, reformulaciones y conclusiones de los temas que domine. Prepare cuidadosamente su ponencia cuidando que tenga claridad, sencillez, precisión y la mejor presentación a su alcance.
5- Colabore con los Medios (diarios, radio, televisión) en los que puedan exponer adecuadamente sus conceptos sin aceptar condicionamientos o limitaciones que afecten la veracidad o correcto uso de la información.
6- No descuide sus asuntos personales y relaciones sociales, estos son una parte muy importante de la base de todo éxito profesional. Trabaje activamente en mejorarlos.
7- Cultive la gentileza, la cortesía y las buenas maneras, de forma que su trato sea amable y su compañía resulte agradable. Estos forman una parte muy importante de la verdadera educación.
Tan importante como seguir pausas de un saludable crecimiento profesional es evitar ciertas malas costumbres que son frecuentes en quienes han alcanzado un escaso desarrollo personal y profesional, en cualquier área de trabajo.1- Nunca piense que ya aprendió bastante, menos aún si no tiene él más alto grado académico de su disciplina y estudios de postgrado actualizados; aún si los tuviera continúe actualizándose, no olvide que siempre hay nuevos profesionales sumamente competentes y competitivos que podrían desplazarlo.
2- No viva pendiente de los errores o limitaciones de los demás; ocúpese de superar los suyos. El estar "comentando" frecuentemente los desaciertos de los demás es para algunos una "técnica" para sentirse mejor ante las propias deficiencias y "avanzar" en su carrera "profesional", pero esta actitud termina por caracterizarlo a uno, como alguien cuyo principal atributo es ocuparse de las equivocaciones de los demás.
3- Conozca sus limitaciones; no pretenda conocer todas las especialidades o dominar todos los temas.
4- No asuma más responsabilidades de las que puede cumplir satisfactoriamente. Cumpla sus horarios, prepare sus clases, estudie a profundidad sus casos y llévelos bajo supervisión si es conveniente. Sea responsable.
5- No sea desagradecido con quienes lo ayudaron, apoyaron, colaboraron o tuvieron frases de aliento para con usted. El reconocimiento para quienes nos dedicaron atención, tiempo, esfuerzo es una de las bases para lograr relaciones profesionales y sociales saludables.
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